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南方科技大学公共卫生及应急管理学院张振锋课题组诚聘博士后公告

发布:2024-02-28 17:09:45  关注:9987次

南方科技大学是深圳在中国高等教育改革发展的宏观背景下,创建的一所高起点、高定位的公办创新型大学,它肩负着为我国高等教育改革发挥先导和示范作用的使命,并致力于服务创新型国家建设和深圳创新型城市建设。南方科技大学公共卫生及应急管理学院于疫情中成立,致力于国家和社会需要的学术与应用性研究的智库建设,具有国际化和前瞻性的研究视野,学院由南方科技大学和深圳市政府共同建设,主要依托深圳市疾控中心、南方科技大学附属第二医院等单位的资源,组成“公共卫生及应急管理大健康”网络格局,共建“医、教、研、防、治”五位一体的公共卫生及应急管理教育。

一、PI信息

张振锋,中国科学院博士,德国海德堡大学博士后。2022年底回国加入南方科技大学公共卫生及应急管理学院/医学院,任课题组长,博士生导师。主要从事肝炎病毒、天然免疫、新型疫苗和抗病毒药物等研究,同时向新发病毒,个体化抗病毒免疫和精准防控等领域拓展。主持国家自然科学基金2项,作为主要成员参与国家自然科学基金国际合作项目、德国科学基金(DFG)重大项目等多项,发表论文30多篇,其中以第一作者和共同第一作者在JournalofHepatology(4篇),JournalofImmunology等期刊发表论文9篇。研究成果获得来自国际肝病大会、美国肝病学会、国际乙型肝炎病毒大会等授予的多项奖励。担任Viruses杂志客座编辑,JournalofHepatology,Antiviralresearch,Viruses,LiverInternational,AntimicrobialAgentsandChemotherapy等杂志审稿人。

个人主页:

https://faculty.sustech.edu.cn/?tagid=zhangzf&iscss=1&snapid=1&orderby=date&go=1

二、课题组研究方向

1.乙型肝炎病毒和丁型肝炎病毒持续性感染机制和新型感染模型

2.乙型肝炎和丁型肝炎的治疗策略(核酸类药物、新型疫苗、肝靶向治疗等)

3.天然免疫抗病毒机制及其在治疗中的应用

4.个体化抗病毒免疫形成的机制与病毒精准防治

三、博士后岗位要求和薪酬待遇

1)岗位要求

1.热爱科研,积极向上,对本实验室研究方向有强烈兴趣

2.近3年内取得或即将取得博士学位,发表至少一篇SCI期刊论文

3.专业要求:病毒学、免疫学、分子生物学、生物信息学、公共卫生等。

4.工作认真负责,具备独立工作能力和团队协作精神

5.具有良好的协调沟通能力和优秀的英文读写能力

2)薪酬待遇

1.博士后聘用期两年,年薪33万元起,含广东省生活补贴15万元及深圳市生活补贴6万元,并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。

2.特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后,年薪可达50万元以上。(含广东省及深圳市在站生活补贴)。

3.在站期间,可依托学校申请深圳市公租房,未依托学校使用深圳市公租房的博士后,可享受两年税前2800元/月的住房补贴。

4.拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会,博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。

5.课题组协助符合条件的博士后申请“广东省海外青年博士后引进项目”。即在世界排名前200名的高校(不含境内,排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大学的世界大学排行榜为准)获得博士学位,在广东省博士后设站单位从事博士后研究,并承诺在站2年以上的博士后,申请成功后省财政给予每名进站博士后资助60万元生活补贴(与广东省每年15万生活补贴和深圳市每年6万元生活补贴不同时享受);对获得本项目资助,出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同,并承诺连续在粤工作3年以上的博士后,省财政给予每人40万元住房补贴。

6.博士后出站选择留深从事科研工作,且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助,共资助3年(以深圳市最新申报要求为准)。

四、应聘方式

课题组处于快速成长期,欢迎您加入共创未来!本招聘长期有效,有意应聘者请将详细简历发送至以下邮箱:zhangzf@sustech.edu.cn,邮件标题请注明“应聘-姓名-毕业院校”,来信时请注明可到岗时间,感谢您的关注!我们承诺对所接受的全部材料进行严格保密。

南方科技大学公共卫生及应急管理学院诚聘海内外人才

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