广州
市场部主管1人（专科及以上学历，工作年限3年以上，年龄28-40岁）职位描述：1、协助市场经理组织实施市场开发计划；2、配合部门经理制订部门年度、季度、月工作计划；3、汇总部门相关经营工作数据，针对工作中存在的问题提出改进报告；4、负责对部门各职能专员的工作进行分配、管理、督导。岗位职责：1、三年及以上人力资源工作经验的优先；2、很强的计划、组织、协调沟通能力和理解、分析、判断、表达、适应能力；3、擅长组织管理，有责任感，团队精神强。试用期三个月，录用后交五险一金，月薪8k以上。
项目部主管1人（专科及以上学历，工作年限3年以上，年龄28-40岁）职位描述：1、协助项目经理组织实施市场发展计划；2、配合部门经理制订部门年度、季度、月工作计划；3、汇总部门相关经营工作数据，针对工作中存在的问题提出改进报告；4、负责对部门各职能专员的工作进行分配、管理、督导。岗位职责：1、三年及以上人力资源工作经验的优先；2、很强的计划、组织、协调沟通能力和理解、分析、判断、表达、适应能力；3、擅长组织管理，有责任感，团队精神强。试用期三个月，录用后交五险一金，月薪8k以上。
项目部专员5人（中专以上学历，工作年限1年以上，年龄25-35岁，有驾照）职位描述：1、根据客户要求及日常工作安排，灵活处理相关业务，记录客户反馈意见，并根据客户意见进行方案的改进；2、及时反馈工作进度及结果，为客户提供咨询和建议；3、市场调研，收集相关市场动态并进行分析，为领导决策提供依据；4、完成领导安排的任务。5、严格执行各业务流程标准；6、收集相关政策信息。岗位职责：1、责任心强、具有较强的服务意识和良好的沟通能力；2、工作踏实、热情，有上进心和工作积极性；3、工作态度好，服从公司合理的规章制度；4、具有良好的语言能力表达、协调能力，逻辑性强；5、具有较强的团队精神；6、对人力资源行业有所了解的优先考虑。试用期后录用交五险一金，月薪5000以上。
招聘部专员5名（中专以上学历，工作年限1年以上，年龄25-35岁，有驾照）职位描述：1、协助招聘主管完善招聘体系；2、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作；3、进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作；4、负责应聘人员资料库的建立和维护工作；5、负责办理人才录用的相关手续等工作；6、寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系。岗位职责：1、具备招聘相关知识和能力，熟悉招聘相关流程以及招聘渠道；2、具备较强的分析判断能力；3、具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力；4、具备良好的计划以及安排能力；5、具备亲和力和应变能力。试用期后录用交五险一金，月薪5000以上。
文员助理4名（专科以上学历，工作年限2年以上，年龄25-35岁）岗位职责：1、负责协助经理处理公司日常事务；2、负责公司各类电脑文档编号、打印、排版和归档；3、负责考核报表统计录入和归档；4、负责办公室日常事务和配合行政人事方面工作。职位要求：1、熟悉word、excel等办公软件；2、工作踏实、热情，有上进心和工作积极性；3、工作态度好，服从公司合理的规章制度；4、具有良好的语言能力表达、协调能力，逻辑性强。有工作经验和培训学校经验的优先。试用期一个月，薪酬3500；录用后交五险一金，薪酬税后4500。
职业培训学校副校长1名（本科及以上学历，工作年限5年以上，年龄35-55岁）岗位职责：1、根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划；2、指导教务、客服、销售、跟踪服务等工作；3、协助校区校长做好人员培训及日常管理工作；4、依据市场变化，有效开展营销活动，推动销售工作。职位要求：1、工作踏实、热情，有上进心和工作积极性；2、工作态度好，服从公司合理的规章制度；3、具有良好的语言能力表达、协调能力，逻辑性强。4、具有五年以上成人教育培训工作经验，其中两年以上管理工作经验。
职业培训学校教务主任1名（本科及以上学历，工作年限2年以上，年龄35-55岁）岗位职责：1、负责个培训项目课程管理、师资协调及教学教务督导工作；2、负责各类教务活动的安排及监督执行；3、负责各类学院活动策划及督导；4、负责学员档案、入学、毕业、学籍档案、考务管理等工作。职位要求：1、工作踏实、热情，有上进心和工作积极性；2、工作态度好，服从公司合理的规章制度；3、具有较强的语言能力表达、协调能力，逻辑性强。4、具有两年以上企业或培训行业培训工作经验。
职业培训学校教务文员2名（专科以上学历，工作年限2年以上，年龄25-35岁）岗位职责：1、负责协助处理学校日常事务；2、负责学校各类电脑文档编号、打印、排版和归档；3、负责考核报表统计录入和归档；4、负责办公室日常事务和行政、人事和后勤保障等方面工作。职位要求：1、熟悉word、excel等办公软件；2、工作踏实、热情，有上进心和工作积极性；3、工作态度好，服从公司合理的规章制度；4、具有良好的语言能力表达、协调能力，逻辑性强；5、具有人事招聘、培训、薪酬等工作经验的优先；6、热爱教育行业，善于团队协作。
联系人：黄女士
联系电话：15601575200、52866505
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原标题：苏州英仕达人力资源有限公司招聘启事
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