广东珠海斗门交警大队招聘普通雇员9人公告

岗位实行24小时倒班工作机制，需要到路面执勤执法，强度较高，适合男性；退役军人、有交通协管员工作经历可放宽到高中及以上学历。

3.在各级公务员、事业单位招考中被认定有违纪违规行为或存在不诚信报考行为受到禁止报考处罚未到期的人员；
4.法律、法规和政策规定的其他情形。
二、薪酬待遇
按珠海市斗门区普通雇员相关待遇标准执行。
三、报名事项
（一）报名方式:应聘人员可采用现场报名或电子邮件方式报名（邮箱地址：dmjj2012@126.com），邮件标题备注 姓名+应聘雇员 。
（二）报名时间：2024年8月7日-8月13日，工作日上午9时至12时、下午2时至6时接受现场报名，节假日可通过电子邮件报名。
（三）现场报名地点：斗门区珠峰大道1236号斗门交警大队1楼大厅2号窗口。
（四）报名材料
1.《珠海市斗门区公开招聘普通雇员报名表》一份（见附件，报名者须在 承诺人签名 处亲笔签名；
2.个人近期正面免冠彩照1张贴报名表上；
3.身份证、学历学位证书、学信网学历备案表复印件各1份；
4.报名表中从业及相关要求的证明材料（驾驶证、退伍证等）；
5.在职斗门区区直雇员需出具用工单位同意报考证明。
以上报名材料必须真实准确，并与原件相符，现场报名时须提交原件用于现场查验；通过邮件报名的，将以上资料以扫描件压缩形式发送，并在考试时提供原件查验。
（五）资格审查
由斗门交警大队对报考人员进行资格审查，审查合格者另行通知。

采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。考试时间、地点另行通知。
成绩计算公式为：考试总成绩＝笔试成绩（满分100分） 50%＋面试成绩（满分100分） 50%（分数按四舍五入保留小数点后2位）。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时，按照1:3的比例核减招聘岗位。面试人员按照笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位的1:3的比例确定。

根据应聘者总成绩（60分以上）从高分到低分的顺序，按照该职位招聘人数1:1的比例，确定体检人员名单。体检需在指定医疗机构进行（体检费用自理）。
六、确定聘用人员并办理录用手续
对经体检合格的应聘者，确定为拟聘用人选并进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。
七、其他事项
（一）资格审查贯穿招聘全过程，有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格；已办理聘用手续的，予以解聘，且双方互不作任何补偿:
1.报考材料弄虚作假的；
2.体检不合格的；
3.拟聘人选公示的结果影响聘用的；
4.未在规定的报到时间内报到的；
5.法律、法规规定不准聘用的。
（二）因以上情形取消聘用资格的，可按总成绩依次递补。递补人员的总成绩必须达到60分以上。
（三）本公告未尽事宜，由斗门交警大队负责解释。
咨询电话：0756-8645750；监督电话：0756-8645751。
附件：珠海市斗门区公开招聘普通雇员报名表