茂名
茂名市公安局电白分局警务保障中心公开招聘
工作人员公告
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（省政府139号令）文件规定，结合我区工作实际需求，经区政府同意，茂名市公安局电白分局警务保障中心决定面向社会公开招聘5名工作人员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘对象
全日制普通高等院校2019年应届毕业生（含暂缓就业）、和往届毕业生及社会上具有国家承认学历的人员；年龄18至35周岁(1984年1月1日至2000年12月31日期间出生)（具体报考条件详见岗位需求表）。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
（二）遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；
（三）具有正常履行职责的身体条件和工作能力；
（四）符合具体岗位信息表具体条件要求；
（五）有下列情形之一者，不得报考：
（1）受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。
（2）曾因超生按政策规定不能报考人员。
（3）近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的，或参加广东省2017年、2018年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘违约人员。
（4）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，或者刑事处罚期限未满的人员。
（5）法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人员为事业单位编制人员。试用期满后考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，执行国家、省、市及区政策规定的薪酬待遇，工资由区财政全额核拨。
四、报名
（一）报名方式、时间。
1、本次招聘采取网上报名的方式。应聘者请登录“茂名市电白区公开招聘网（http://61.146.233.115：808/）”，按提示进行报名。
2、报名时间：2019年1月14日9:00至2019年1月16日17:30。
（二）资格初审应聘者在网上报名后，报名系统将自动对报考人员提交的报名信息进行资格初审。
（三）打印准考证
打印准考证时间为2019年1月24日9:00—1月25日17:30，请通过资格初审的考生自行在报名系统打印准考证。
（四）注意事项
1.报名必须使用有效期内的居民二代身份证，应聘人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。
2.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。请考生认真填写个人信息，因报名信息填写有误造成的一切后果由考生承担。
3.按茂名市电白区相关规定符合考试加分政策的应聘人员，于2019年1月28日—1月29日到电白公安分局政工室提供相关证明材料原件和复印件。逾期未提供材料的视为放弃加分。符合《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》（粤人社发〔2007〕141号）规定，提供由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》，经审查合格后，笔试成绩加10分；符合《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》（粤组通〔2008〕50号）规定，提供由省级相关主管部门颁发的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》，经审查合格后，笔试成绩加10分。
4.在编在职人员报考需征得工作单位和主管部门同意，并在资格审查时提供书面证明。
5.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号），凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
五、考试
考试包括笔试和面试。考试试题由区人社局委托专业命题机构命制。
（一）笔试
1、考试时间：2019年1月27日上午9：30分—11：00分。
2、各报考人员凭二代身份证原件和准考证参加考试。具体考试地点及注意事项详见准考证。
3、笔试成绩合格分数线由区人力资源和社会保障局根据具体情况另行划定。
4、笔试成绩在考试结束后10个工作日内统一在电白区人力资源和社会保障局信息公开（http://zwgk.maoming.gov.cn/745516933/57012868x/）公布。
（二）确定入围面试人选
1.确定入围面试人选。在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高到低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际人数确定人选。
2.资格复审。进入面试人选须在面试前按规定的时间、地点进行资格复审。资格复审时间、地点请考生密切留意电白区人力资源和社会保障局信息公开（http://zwgk.maoming.gov.cn/745516933/57012868x/）和关注“电白人社” 微信公众号。不按规定时间参加资格审查的视为自动放弃。资格审查不合格的，不得参加面试。凡有关材料信息不实，影响资格审查结果的，取消面试资格。可在笔试成绩合格人员中，按成绩由高到低依次递补面试人选。
资格审查提供的资料如下：(1)《茂名市电白区事业单位公开招聘人员报名表》（双面打印）；(2)有效的身份证;(3)学历和学位、专业技术资格、职业资格、外语水平等级证书等; (4)非全日制普通高校毕业证书需附上有效的学历鉴证原件; (5)岗位有效证明（含“三支一技”和“大学生村官”合格证书）和单位同意报考证明;(6)其他重要业绩证明材料原件;(7)港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明;(8)职位表要求的其他资格条件所需的证件。以上资料均需提供原件和复印件，复印件按（1）至（8）依次排序装订出示给工作人员。
（三）面试
面试时间、地点和有关注意事项见面试通知书，面试通知书打印时间请考生密切留意电白区人力资源和社会保障局信息公开 （http://zwgk.maoming.gov.cn/745516933/57012868x/）和关注“电白人社” 微信公众号。不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。
面试采取结构化面试方式，主要测试综合分析、组织协调、人际沟通、应急应变、解决问题等方面的能力。
面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上，面试成绩在面试结束后当场公布。
（四）总成绩
应聘人员考试总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%，考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次；如主评委成绩仍相同，则抽签确定名次。
六、体检
（一）考试结束后，按考试总成绩由高分到低分的顺序，按招聘岗位等额确定体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。
（二）体检不合格或体检人选放弃体检的，可按分数高低依次递补体检人选。
七、考察
体检合格者确定为拟聘用考察人选，根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的，可按分数高低依次递补考察人选。
八、公示
经考察合格的，确定为拟聘用人选,在电白区人力资源和社会保障局信息公开（http://zwgk.maoming.gov.cn/745516933/57012868x/）中公示，同时在招聘单位明显位置张贴，公示时间为7个工作日。
九、聘用
拟聘用人员经公示无异议，经主管部门审核，区人社部门审批后办理聘用相关手续，兑现相应待遇。
聘用后需在录用单位服务满3年（含试用期一年），对未服务满三年的，一律不办理调动和辞职等手续。
十、其他
（一）本次考试不收取报名费，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
(二）准考证、身份证（或临时身份证）是参加本次考试的唯一凭证。
（三）本方案由电白区人社局负责解释。
咨询电话：0668-5135025（茂名市公安局电白分局政工室），0668-5885502（电白区人社局事业单位人事管理股）。
附件：
1、茂名市电白区公安分局警务保障中心公开招聘工作人员岗位需求表
电白区人力资源和社会保障局茂名市公安局电白分局
2018年12月26日
