珠海
因工作需要珠海市公安局决定面向社会公开招聘150名辅警,有关事项公告如下
招聘人数及形式
本次拟招聘珠海市公安局直属部门辅警 150 名，具体岗位设置、招聘条件等见《珠海市公安局公开招聘辅警岗位一览表》，拟聘用人员与珠海市公安局签订劳动合同。
附件1：《珠海市公安局公开招聘辅警岗位一览表》
报名要求
报名人员应当具备下列资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正;
3.18周岁至35周岁(1987年8月1日至2004年7月31日出生，个别岗位可适当放宽限制);
4.具有岗位要求的文化程度;
5.无纹身、无明显生理缺陷及特征;
6.无精神病史，具备履行岗位职责所需的身体素质、心理素质和工作能力;
7.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
同等条件下报名优先考虑：
珠海户籍、公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人、公安类或政法类院校毕业生。
具有下列情形之一的人员，不得招聘为辅警：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规信息的;
5.因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件受到处罚的;
6.患有精神疾病或长期服用精神类药物的;
7.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
8.被吊销律师、公证员执业证书的;
9.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
10.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的;
11.有较为严重个人不良信用记录的;
12.其他不适宜从事警务辅助工作的。
薪酬待遇
入职转正后，本科及以上学历辅警年薪不低于7.5万元，大专学历辅警年薪不低于6.8万元，以上均含个人需缴纳的“五险一金”。
招聘程序及办法
1、报名
符合报名要求的应聘人员采用线上报名，报名网址：http://kw.zh-hr.com，并提供以下报名材料(材料须是jpg格式)上传：
(1)本人身份证(正反面);
(2)户口本(地址页及本人页);
(3)学历资料：毕业证(最高学历，必须是已毕业)、学历认证资料(学信网：https://www.chsi.com.cn/，打印《教育部学历证书电子注册备案表》);如有学位证，请提供学位证、学位认证资料(中国学位与研究生教育信息网：http://www.cdgdc.edu.cn/，打印学位认证报告)，报名者为留学回国人员的，还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》;
(4)《珠海市公安局公开招聘辅警报名登记表》;
(5)退伍证、技能证书等相关资格证明。
报名时间：2022年7月22日15:00至2022年7月31日16:00。
注：1.资料填写或提交不完整的不予审核。
2.每人只能报名一个岗位。
附件2：珠海市公安局公开招聘辅警报名登记表
2、资格审查
报名人员应对本人在报名表中所填写的信息负责，虚假信息一经查实，取消参加本次公开招聘的资格。对报考人员资格进行审查后，将通过电话或短信通知符合条件者，告知考试相关事宜。没有通过资格审查将不再另行通知。
3
考试
考试包含笔试、体能测试、面试等方面内容，i02岗位、j01岗位需要参加技能测试。考试成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位)。
1.笔试(满分100分)。
闭卷形式，考试不设具体学习题库，主要测试考生公共基础知识、法律常识、时事政治等方面的水平，笔试合格线为60分。笔试结束后，依合格考生笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位拟聘任人数1:4的比例确定参加体能测试人选，不足1:4的按笔试合格实际人数确定。考试时间及地点另行通知。
2.体能测试。
体能测试项目、体能测试时间及地点另行通知。考生应对自身身体状况是否适宜参加体能测试进行认真考量，有相关疾病不宜参加剧烈运动者请勿报考，以免发生意外。
3.技能测试。
i02岗位、j01岗位需要参加技能测试，通过技能测试才能进入面试，测试项目、时间及地点另行通知。
4.面试(满分100分)。
从体能测试、技能测试达标的报考人员中，根据笔试成绩从高到低，按照1:3的比例确定参加面试人选。面试采取现场提问、口头回答等形式，主要考察应试者的思维、沟通、语言、心理抗压等方面能力及仪态仪表等，面试合格线为60分。面试结束后，计算考生考试总成绩，并依据合格考生考试总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检环节人员，如总成绩并列者，以面试成绩高者优先。面试时间及地点另行通知。
4、体检
按聘用岗位1:1的比例确定参加体检人选。体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检不合格的，取消聘用资格。体检应在市公安局指定的三级甲等及以上医院进行，费用由考生自行承担。报考人员对体检结果有异议的，须在2个工作日内提出复检申请(对心率、血压等能当场告知的检查结果有异议的，应当场申请复检，经同意后即时复检)，逾期视为放弃;复检只能进行一次，以复检结果为最终体检结论。
5、政审
珠海市公安局对体检合格的考生进行政治审查，主要核查是否存在不得招聘为辅警情形。政审不合格的，取消聘用资格。
6、审核
根据笔试、体能测评、技能测试、面试、体检、政审考察等情况，提出拟录用人员名单。
7、公示
审核通过人员在公示期满无异议后与珠海市公安局签订劳动合同。
其他事项
(一)本公告未尽事宜可来电咨询：
咨询电话：0756-8649324、0756-8649326;
报名系统咨询电话：0756-8582209
(二)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按考试总成绩从高分到低分依次递补其他考生：1.应聘人员体检或考核不合格的;2.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;3.拟聘人选公示结果影响聘用的;4.拟聘人选放弃聘用或不服从安排者;5.拟聘人选未在规定的时间内报到的;6.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者;7.未遵守疫情防控相关规定，隐瞒个人健康状况、行程码、粤康码的;8.导致拟聘岗位空缺的其他情形的。
(三)因各种原因取消拟聘资格的应聘者，已签订就业协议的，用人单位有权解除就业协议，且双方互不作任何补偿。
(四)考试信息将在珠海人力资源网(www.zh-hr.com)发布。
(五)本次招聘工作在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，按照有关疫情防控要求做好报名、考试等工作。在招考组织实施过程中，必要时根据市相关部门发布的最新疫情防控要求，对招考工作要求进行适当调整，并及时在招考网站发布公告，请广大报考者主动关注、理解、支持和配合。
原标题：珠海市公安局公开招聘150名辅警公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/hoxtyeng-wwbcxckaszcyg
一、报名资格及条件
(一)具有中华人民共和国国籍、拥护宪法，遵守国家法律法规，政治思想品德良好，具有较强的事业心、责任感和良好的心理素质，自愿从事警务辅助工作，服从工作安排。
(二)报名人员要求为男性，报考年龄为18-35周岁，身高1.65米以上，并需具备信宜市籍户口或信宜常居住地条件。
(三)报名人员要求具备大专以上学历(以取得大专或同等学历证书为准，在校就读的全日制大中专学生不得报考)，熟悉计算机操作，退伍军人可放宽至高中学历。
(四)单侧裸眼视力4.8以上。具有正常履行职责的身心条件，身体健康，五官端正，身体裸露部位无明显疤痕，无口吃、无重听、无色觉异常、无纹身、无肢体功能障碍、无其他传染性疾病，无精神性遗传病史。
(五)能够自行解决食宿。
(六)具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;具有连续作战的精神。
(七)公安机关规定的其他条件;
(八)具有以下条件的同等成绩下优先聘用：1.有公安工作经验的、公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶子女、中共党员、警校毕业、退役军人等;2.能够熟练使用计算机。
(九)有下列情形之一的，不得报考：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.因吸食、注射毒品、卖淫、嫖娼、打架斗殴，赌博或为赌博提供条件受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
8.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的;
9.有较为严重个人不良信用记录的;
10.其他不适宜从事警务辅助工作的。
二、招聘程序
本次招聘实行公开招考，招聘程序包括现场报名、笔试、计算机上机操作、体能测试、面试、体检、政审、公示拟聘用人选。
(一)现场报名
1.报名时间：2022年7月21日至2022年7月27日。
2.报名地点：信宜市公安局辅警管理办公室(市区竹山路巡警大队旁边民辅警战训基地三楼)，联系电话：8895110。
3.提供资料：
(1)以下资料的原件和复印件(复印件用a4纸复印)：①本人有效身份证(正反面)、②户口簿(首页和个人页)、③学历证书、④其他资格证书、⑤退役军人需携带退伍证。
(2)近期免冠1寸彩色照片2张。
(3)填写《信宜市公安局招聘警务辅助人员报名表》一式一份。
4.报名时进行身高初步检查，不符合条件的不予接受报名。
(二)资格审查
资格审查将贯穿于公开招聘工作的全过程。凡发现考生与招聘资格条件不符的，立即取消其聘用资格。
注意事项：
1.资料填写或提交不完整的不予审核。
2.考生须按照本公告要求于规定时间内进行报名。
3.考生须于2022年7月21日以前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的相关证件。
4.考生报名时填写的信息及提交的资料必须真实，凡提供虚假信息及资料的，一经查实即取消报考资格和聘用资格，并将情况通报相关部门。
5.资料审核通过后，将会通过公告或专人联系考生相关考试事宜，未通过资料审核的人员将不再单独另行通知。
(三)综合能力测试。
综合能力测试环节分为笔试以及计算机上机操作。
1.笔试。对通过资格审查的人员进行笔试。笔试内容主要包括：应知应会时事政治、法律基本常识、公安机关有关保密规定、计算机办公的基本常识;辅助执法需掌握的法律知识，如《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国刑法》、《刑事诉讼法》、《人民警察法》、公安机关办理刑事案件、行政案件的程序规定等相关法律知识;警务辅助人员的职责，管理制度和纪律规定等。
笔试采取闭卷答题方式进行，题型包括单选题、多选题、判断题、简答题、论述题等。理论测试的时间为120分钟，试卷满分为100分。
2.计算机上机操作。计算机上机操作内容主要包括计算机基本操作能力，office办公软件应用能力，网络安全行为规范能力，试卷满分为100分。
笔试及计算机上机操作合计为综合成绩，综合成绩=笔试×60%+计算机上机操作成绩×40%，综合成绩按四舍五入保留小数点后2位数。综合能力测试地点及时间另行通知。
(四)面试
根据笔试合格成绩从高至低，按招聘人数1：3的比例确定面试人选，若不足比例的，则按实际合格人数确定面试人选。面试满分100分，按40%计入考试总成绩，面试采取结构化方式，主要测试应变能力、分析能力、表达能力、业务能力等，面试地点及时间另行通知。
(五)体能测试
测试项目为1000米跑、100米跑、4×10米往返跑、纵跳摸高，考试合格者方可进入下一考试环节，体能测试地点及时间另行通知。
考生应对自身身体状况是否适宜参加体能测试进行认真考量，有相关疾病不宜参加剧烈运动者请勿报考，以免发生意外。
(六)总成绩计算及加分办法。
按照总成绩计算=综合能力测试成绩×60%+面试成绩×40%+体能测试达标，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位数。
(七)体检
根据考生的总成绩，在从高至低排序，按招聘人数1:1确定拟体检人选，若出现总成绩同分，则面试成绩高者为拟体检人选，体检项目和标准参照招录公务员(人民警察)的项目和标准执行(血常规、尿常规、心电图、x光、视力)，并进行毒检。其中体检费用自理。因体检不合格或体检人选放弃体检的，将根据实际，研究是否依次递补体检人选。
(八)政审考察
对体检合格人员由信宜市公安局参照相关规定进行政审，主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录和家庭成员、社会关系的现实表现情况以及是否需要回避等方面的情况。考察政审环节出现不合格情况者，取消招聘资格，再依据岗位要求及考生条件择优等额替补。
(九)聘用
对政审合格的考生，按规定的程序办理聘用手续，签订劳动合同，聘用后安排到我市公安机关从事相关工作，不服从岗位分配的，视为自动放弃聘用资格。试用期1个月，试用不及格将解除聘用。录用后，如违反有关合同规定，用人单位可以解除劳动合同，并按国家有关规定给予处理。
本次考试成绩一年内有效，期间如出现体检、政审不合格或放弃综合能力测试、体检、政审、聘用资格的，经我局研究决定后，可以按照所需条件择优递补拟聘用人选。
三、工资福利待遇
聘用后，工资福利待遇按照我局辅警薪酬标准(包含购买五险一金)执行。
四、注意事项
(一)考生应确保报考信息真实、准确,资格审查将贯穿招聘考试全过程，凡提供不符合报考条件资料或虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格及聘用资格，对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照相关规定严肃处理。
(二)考生应确保报名时所填报的通信工具畅通，以便用人单位联络，因所留通讯方式不畅所致的后果考生自负。在招聘期间，考生如不按规定时间参加体能测试、笔试、面试、体检、政治考察及培训等，视为自动放弃。
(三)参加体能测试人员须穿着运动鞋，患有心脑血管、高血压疾病、妊娠期及其他不宜参加体能测试情况人员禁止参加体能测试。除体能测试外，考生应全程佩戴口罩，并相互间保持一米以上的社交距离。
(四)本次招聘考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班、也不指定参考用书和资料。
(五)本次招聘有关政策由信宜市公安局主管辅警管理工作的政工部门负责解释，考生可通过公布的电话查询相关信息。
(六)综合能力测试、面试及其他环节需要进入考场的均需要提供核酸检测三天两检阴性证明和出示健康码，否则不得进入考场。
五、 疫情防控工作要求：
(一)可正常参加考试
“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常(考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史)，凭考前48小时内核酸检测阴性证明(三天两检)，经现场测量体温正常(体温<37.3℃)的考生可正常参加考试。
(二)不得参加考试
1.“粤康码”为红码或黄码的考生;
2.正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者;
3.未按照属地防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市(直辖市为区，下同)其他地区的考生;
4.不能提供考前48小时内核酸检测阴性证明(三天两检)的考生。
(三)考前准备事项
1.通过“粤康码”申报健康状况
考生须提前14天注册“粤康码”，并自我监测有无发热、咳嗽、乏力等疑似症状。如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，须及时在“粤康码”进行申报更新，有症状的到医疗机构及时就诊排查，排除新冠肺炎等重点传染病。
2.考生需自备一次性医用口罩或医用外科口罩。
3.考生须按要求提前准备相应核酸检测阴性证明。
4.提前做好出行安排
(1)考生应提前了解考点入口位置和前往路线。
(2)因考点内疫情防控管理要求，社会车辆禁止进入考点。
(3)因防疫检测要求，考生务必至少在开考前1小时到达考点，验证入场。逾期到场、影响考试的，责任自负。
(4)在考点门口入场时，提前准备好身份证、相关证明、并出示“粤康码”、通信大数据行程卡备查。
(四)考试期间义务
1.配合和服从防疫管理
(1)所有考生在考点考场期间须全程佩戴口罩，进行身份核验时需摘除口罩。
(2)自觉配合完成检测流程后从规定通道进入考点。进考点后在规定区域活动，考后及时离开。
(3)如有相应症状或经检测发现有异常情况的，要按规定服从相关处置。
2.关注身体状况
考试期间考生出现发热(体温≥37.3℃)、咳嗽、乏力等不适症状，应及时报告并自觉服从考试现场工作人员管理，并由卫生防疫人员作出相应处理。
(五)有关要求
1.考生应认真阅读本考试疫情防控须知和《疫情防控承诺书》(附后)。
考生报名成功后即视为认同并签署承诺书。如有违反相关规定，自愿承担相关责任、接受相应处理。
2.考生不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况，隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料(信息)的，取消考试资格。造成不良后果的，依法追究其法律责任。
(六)其他事项
因疫情存在动态变化，疫情防控工作要求也将作出相应调整。如考前出现新的疫情变化，将及时发布最新疫情防控要求。
附件：
1.信宜市公安局招聘警务辅助人员职位表.xls
2.信宜市公安局招聘警务辅助人员报名表.xls
3.疫情防控承诺书.doc
信宜市公安局
2022年7月21日
原标题：信宜市公安局2022年第三季度公开招聘警务辅助人员公告
文章来源：http://www.xinyi.gov.cn/zwgk/zlxx/content/post_1052127.html
01、招录计划
计划招聘一批警务辅助人员(66人)，具体岗位、招聘人数、资格条件等详见《附件1：2022年常平公安分局警务辅助人员招聘计划一览表》。
02、招聘对象及要求
一、岗位招录条件
机动辅警
1. 具有中华人民共和国国籍的男性;
2. 身高在1.75米以上;
3. 户籍不限;
4. 具有大学专科或以上学历(退伍军人和东莞市户籍放宽至高中或中专);
5. 18-25周岁(退伍军人、全日制大专生放宽至27周岁，全日制本科生放宽至28周岁)。
机关内勤辅警
1. 具有中华人民共和国国籍的男性;
2. 身高在1.68米以上;
3. 户籍不限;
4. 具有大专或以上学历;
5. 18-35周岁。
交通协管员、派出所巡处辅警
1. 具有中华人民共和国国籍的男性;
2. 身高在1.68米以上;
3. 户籍不限;
4. 具有高中(中专)或以上学历;
5. 18-35周岁。
二、其他要求
1.思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强;
2.符合计划生育政策规定;
3.无违法犯罪记录，未参加任何非法组织，身上无纹身;
4.在东莞市从事辅警工作辞职未满两年，或因东莞市辅警规范化建设解除劳动合同未满两年的，不得作为招录对象。
三、薪酬待遇
工资薪酬经费每年约7.7—10.3万/人(含公用经费、个人和单位代扣的五险一金)，应聘通过后，签订劳动合同，试用期为6个月。
03、报名办法
一、报名时间：
即日起至2022年7月25日上午12:00
二、报名方式: 网上报名
常平公安分局2022年
公开招聘警务辅助人员
↓↓ 报名入口 ↓↓
识别二维码进入链接报名
三、联系咨询: 陈明杰、叶毅钟
0769-83820399
04、招聘程序
01.资格审查
根据招聘条件，招聘小组负责对报考者进行资格复审。报考人员须诚信报名，提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格。报考者应保持通讯通畅，工作人员将联系符合资格的考生前来参加考试，如招考单位联系不上报考者，视为自动放弃资格。符合资格的考生参加体能测试前需携带以下资料：
1. 常平公安分局招聘警务辅助人员报名表(双面打印);
2. 常平公安分局辅警招工审批表(双面打印);
3. 身份证原件及复印件;
4. 户口簿原件及复印件;
5. 学历证书、学位证书、职称、职业资格证书、摩托车驾驶证等原件及复印件;
6. 退役士兵提供《退伍证》原件及复印件;
7. 近期一寸免冠彩色照片2张(同版)。
以上资料除第1、2、7项外，其他资料提供复印件各1份，原件检查后归还本人。
02.体能测试
资格审查合格后，组织体能测试，体能测试项目为1000米跑、引体向上、4*10米折返跑。(注：参加体测的考生须提前准备考前24小时内广东省内核酸检测阴性证明，现场测量体温正常。)
体测时间：2022年7月26日8:30，地点：常平公安分局机动队(地图搜索常平特警大队)
03.笔试面试
根据考生体能测评成绩从高分到低分排名，组织笔试面试。
笔试面试时间：2022年7月26日14:30，地点：常平公安分局机动队(地图搜索常平特警大队)
04.考试成绩计算
考试总成绩=体能测评成绩×50%+笔试成绩×20%+面试成绩×30%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按拟招聘人数确定等额的体检人选。
05.体检
参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检。
06.考察
参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格考生进行考察。
07.岗前培训
考察合格录用后，组织招聘对象开展岗前培训，考核不合格者不予录用。
08.办理聘用手续
由东莞市公安局常平分局对体检、考察合格者进行政审等入职前审查，审查合格后办理聘用手续。
本公告其他事项解释权归东莞市公安局常平分局。
附件：
常平公安分局招聘警务辅助人员报名表
机动辅警常平公安分局辅警招工审批表
机关内勤辅警、交通协管员、派出所巡处辅警常平公安分局辅警招工审批表
原标题：常平公安招聘66人！快来报名！
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/prdp21i8utn5enbhauuloa
