岗位职责： 一、行政 1、负责公司印章及合同管理； 2、负责公司日常耗材、固定资产的管理； 3、负责办公区环境维护及保洁人员的管理； 4、负责运维维护管理，督促运维人员做好IT资产软件及硬件管理、归档及运维服务； 5、负责协助完成公司行政费用管理； 6、负责日常接待及外部对接； 7、负责公司各类企业活动、会议及员工关怀活动的组织。 二、人事 1、负责员工考勤管理，按月核对考勤并处理异常； 2、负责根据公司需要招聘人员； 3、负责员工入离职及续签手续办理； 4、负责协助完成个人及组织绩效考核管理。 任职要求： 1、本科学历； 2、具有较强的语言表达能力、沟通能力及解决问题的能力。 3、有亲和力及较强的责任感与敬业精神； 4、熟练使用常用办公软件； 5、有大型地产、设计院工作经验者优先。