【工作描述】 1.利用网络平台开拓海外市场，寻求与海外客户的交流。 2.自主开发或借助阿里巴巴开发外贸客户。 3.外贸业务团队管理，海外参展，大客户开发。 【岗位要求】 1、立志长期从事外贸行业。 2、使用阿里巴巴平台及各种搜索引擎工具获得客户资源。 3、参加境外展会,利用展会发展意向成交客户，展会 4、英语四级及以上，听说写流利，有2年以上外贸销售经验。 【高薪资高提成高成长】 月薪的组成部分:底薪 月度提成 年度提成 过程现金奖金 我们有科学的薪酬体系设计，鼓励大家多劳多得的同时保障大家基本收益，在行业内具有一定的市场竞争力， 【职位晋升】 公司鼓励管理者晋升，管理层方向：主管--经理--总监--公司合伙人，过程有管理者能力培训，有管理津贴，公司同样注重培养优秀业务人员，初级--中级--高级--金牌，一路晋升有经验辅导，资源倾斜助力成为标杆销冠。每年都有一次晋升机会。 【产品】： 我们的主要产品是驱动器，电机，编码器，变频器、模块，控制器系统，示教器等，可提供品牌：发那科、三菱、西门子、安川、AB等数控配件。目前我们的产品已销往亚洲，欧洲，北美洲、南美洲、大洋洲和非洲。年营业额近亿，并保持稳定增长。 我们有强大的技术服务团队和高效的国际销售团队，让我们与客户建立了良好的合作。 坚持“品质优服务优”的价值，售后服务快捷，价格有竞争力，服务效率高。维护和快速交货是我们的优势。互利共赢是我们的原则。我们的公司深受世界各地客户的好评。 【培训】 我们有完善的培训体系，让你快速熟练上手。 1、外派学习机会 2、外部辅导机构 3、标杆员工分享 4、新人三个月的系统培训计划以及对应的培训教材，来帮助新人快速熟悉 产品知识和谈判技巧，快速出单，拿到结果。 5、已经形成自己的百问百答，解决外贸业务常规问题，业务沟通更高效 【福利待遇】 五险、教育培训、有薪假期、生日礼金、团建旅游、下午茶、年终奖、寒暑假、超长春节假等，公司的奖励机制透明公开，有年度激励，也有日常奖励机制，保障多维度奖励。未来公司设置购车购房的奖励基金，鼓励大家多劳多得，成就自己 【工作氛围】 正青春，一起拼，基本上都是90后、00后，老板同事都很Nice，管理扁平透明化，正能量满满！！！ 公司使命：让客户用好数控配件 企业愿景：成为国际一流的数控配件综合服务商 企业价值观：勤奋 忠诚 积极向上 热爱企业 正能量 肯付出 经营理念：利益共享，分工协作，实现共赢，共同发展