职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
现阶段侧重招聘模块及公司团队管理
工作职责:
1、组织开展日常招聘,统筹招聘全流程工作,包括但不限于招聘需求分析、简历搜寻、面试推进、薪酬谈判等;
2、维护并拓展招聘渠道和平台,思考和探索招聘新方法;
3、持续优化招聘流程、工具和方法,达成招聘目标,提升招聘效率;
4、上级交办的其他工作。
任职资格:
1、五年及以上人事工作经验,具备较强的人际沟通、逻辑思维和执行能力;
2、熟悉人力资源管理相关业务,掌握人力资源规划与配置方法、职位分析、人才测评、招聘面试等方面的专业知识和技巧;
3、积极乐观、抗压能力强。
福利待遇:
早九晚六(午休11:30-12:30),周末双休,无加班文化! 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作职责:
1、组织开展日常招聘,统筹招聘全流程工作,包括但不限于招聘需求分析、简历搜寻、面试推进、薪酬谈判等;
2、维护并拓展招聘渠道和平台,思考和探索招聘新方法;
3、持续优化招聘流程、工具和方法,达成招聘目标,提升招聘效率;
4、上级交办的其他工作。
任职资格:
1、五年及以上人事工作经验,具备较强的人际沟通、逻辑思维和执行能力;
2、熟悉人力资源管理相关业务,掌握人力资源规划与配置方法、职位分析、人才测评、招聘面试等方面的专业知识和技巧;
3、积极乐观、抗压能力强。
福利待遇:
早九晚六(午休11:30-12:30),周末双休,无加班文化! 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:深圳宝安区侨商大厦902-2
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职位发布者
HR
浙江小蚁信息科技有限公司
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南部商务区侨商大厦902室
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