职位描述
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岗位职责:
1 .负责客户家庭财务全方位全生命周期配置,包括客户现有的投资渠道分析,借用各种有效工具帮客户做好各项财务规划;
2 .负责客户家庭全方位的健康及意外保障需求;
3 .负责法人渠道团体意外,健康需求解决;
4 .负责个人及法人客户的财产安全规划。
岗位要求:
1.25周岁-50周岁。
2 .本科及以上学历,口齿清晰。
3.3-5年以上工作经验,有较强市场洞察能力,沟通能力,以及较强的学习能力,对销售工作有较高的热情;
4 .思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5 .具备一定的市场分析能力及判断能力,良好的客户服务意识。
6.过往年入不低于10万。
7.财务,税务,金融等专业或工作经历优先。
收入及福利情况:
1 .培训津贴:7000-15000元(参加培训发放)
2 .每月底薪:高额提成 达星奖金,年度保底收入不低于24万。
3.额外其他福利:新人奖,达星奖、季度奖、团队管理津贴,全方位的培训丶各种竞赛奖励及国内外旅游!
4 .享有副部级央企中国人寿上海,成都,长沙研修院全方位培育计划:行销与财务规划学科、产品与专业技术学科、个人效能学科、组织管理学科及领导力学科等。
5 .福利:双休 法定节假日休息 周全的人身保障福利 养老金
职位福利:绩效奖金、员工旅游、周末双休、出国游、技能提升培训。
1 .负责客户家庭财务全方位全生命周期配置,包括客户现有的投资渠道分析,借用各种有效工具帮客户做好各项财务规划;
2 .负责客户家庭全方位的健康及意外保障需求;
3 .负责法人渠道团体意外,健康需求解决;
4 .负责个人及法人客户的财产安全规划。
岗位要求:
1.25周岁-50周岁。
2 .本科及以上学历,口齿清晰。
3.3-5年以上工作经验,有较强市场洞察能力,沟通能力,以及较强的学习能力,对销售工作有较高的热情;
4 .思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5 .具备一定的市场分析能力及判断能力,良好的客户服务意识。
6.过往年入不低于10万。
7.财务,税务,金融等专业或工作经历优先。
收入及福利情况:
1 .培训津贴:7000-15000元(参加培训发放)
2 .每月底薪:高额提成 达星奖金,年度保底收入不低于24万。
3.额外其他福利:新人奖,达星奖、季度奖、团队管理津贴,全方位的培训丶各种竞赛奖励及国内外旅游!
4 .享有副部级央企中国人寿上海,成都,长沙研修院全方位培育计划:行销与财务规划学科、产品与专业技术学科、个人效能学科、组织管理学科及领导力学科等。
5 .福利:双休 法定节假日休息 周全的人身保障福利 养老金
职位福利:绩效奖金、员工旅游、周末双休、出国游、技能提升培训。
工作地点
地址:广州越秀区广州越秀区流花路117号(越秀公园地铁站C口步行400米)三楼A05
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职位发布者
HR
中国人寿保险股份有限公司广州市越秀支公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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保险
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1000人以上
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国有企业
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广州流花展贸中心西区8号馆3楼