工作内容： 1、负责平台的推广、招商工作； 2、负责市场信息的收集及分析； 3、负责招商谈判和招商协议的签订； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、形象气质佳，热爱销售，愿意挑战高薪； 2、反应敏捷、能承受一定的工作压力，有责任心者优先； 3、了解招商运作和招商谈判， 思路清晰，良好的语言表达能力，良好的学习习惯，良好的客户服务意识、客户开发及挖掘能力； 4、一年以上销售类工作经验。 薪酬福利待遇： 1、底薪3000-5000。 2、业绩提成：提成高达20%；以日KPI制度模式 周PK制度模式（每周五周总结会发放） 周轮值储备主管奖 底薪提成均采用月薪制模式。 3、奖金组成：个人奖金 团队奖金、新人突破奖、月度冠军评优奖、年度冠/亚/季军评优奖等。 4、免费培训提升机会：行业大咖云集，提升业务水平。从基础培训、专业技能培训、业务职能培训、精英特训，丰富你的专业水平。 5、其他福利：享有国家重要法定节假日福利，以及公司、团队举办的定期与不定期的室内活动或户外拓展活动，如：户外拓展、烧烤、爬山、KTV，聚餐等。 6、公司活动：国内外旅游、月度生日会、节假日活动等。 7、晋升机制：机会均等、公平竞争，惟人才是举，不惟学历，不惟资历。 8、破格提拔：对于非常之才、特殊之才则破格提拔。 9、晋升流程：入门招商顾问—储备干部—招商主管（初级管理）—招商经理（中级管理）—资深招商经理（高级管理）—招商总监（候选合伙人） 10、上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时，周末双休，国家法定节假日放假。 面试地点：中大科技园，高新技术企业孵化基地（中大地铁B出口）