一、岗位职责:
1、负责账号搭建、内容生产及运营,根据公司品牌及行业特点,制定运营方案,具备一定编导能力,能对视频内容进行准确定位。
2、能独立负责短视频内容包括在抖音、B站等平台的创意策划、脚本撰写、拍摄组织、、剪辑内容运营及优化。
3、熟悉各视频渠道的用户属性及分布特点,了解用户行为并进行运营数据分析,优化创意并输出新的视频创意。
4、负责品牌、产品与营销文案的输出,把控各短视频平台内容传播方向,持续提升各平台粉丝量、互动率、转化率等相关运营指标;
5、关注竞品以及行业趋势,及时反馈竞品动向以及提供新的热点选题,为粉丝提供优质、有高度传播性的内容;
6、与团队交流配合,提出可执行的创意内容和表达;
7、利用数据分析工具,对平台运营数据监控分析,定期形成数据分析报告,提出运策略调整建议
8、其他上级交付的工作。
二、任职要求:
1、广告设计、新媒体运营等相关专业,1年以上视频运营经验,有成功账号孵化经验优先(教育类优先,简历附作品集)
2、具有团队合作意识,性格外向、思维活跃,创新能力强,沟通协调能力强,具备高度自驱力和执行力。
3、有一定文字功底,有较敏锐的洞察力及数据分析能力;
4、熟知短视频平台运营规则及技巧,尤其热门机制,根据主题定位,挖掘选题,跟踪热点,完成视频内容策划,协助后期剪辑制作以及发布前的运营跟进。
5、有小红书运营、视频号抖音号运营经验、有教育类账号运营经验优先。
6、具备基础剪辑能力、有美工设计经验优先。
7、思路敏捷、条理清晰、较强的逻辑思维,拥有一定市场敏感度及需求判断;
三、薪资福利
1、工作时间:大小周工作制8:00-12:00,14:00-18:00;
2、薪资结构:基本工资 岗位工资 绩效工资 餐补 工龄工资;(综合薪资5-10K)
3、餐费补贴:转正后按照实际出勤天数进行计发餐费补贴;
4、工龄工资:工作满一年,次年起可享受工龄500元/月,以后按每年100元递增;
5、购买五险一金;
6、假期及福利:各类节假日礼品红包、五险一金、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、员工聚餐、员工生日会、员工团建或旅游活动、提供学习深造机会;
7、办公地点在环境优美的校园内,多个运动场地任你发挥,两个A级饭堂多款菜品美食任君挑选,早餐1-4元,中餐、晚餐6~15元。
8、集团下设立幼儿园、小学、初中、高中学校优先供集团员工子女入读,并给予特惠。
四、其他
1、此岗位属于高新教育集团子公司,该岗位执行大小周工作制时间
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、大小周工作制
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![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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行业未知
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公司规模未知
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公司性质未知
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