桂林
应届毕业生
本科
2025-02-13 08:39:34
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
工作职责：
1、协助人力资源总监完成人力资源部及公司的重大决策。
2、做好人力资源规划及部门工作计划的制定和实施。
3、负责科学化、规范化人力资源管理体系的建立和完善，持续推动人力资源管理各项创新活动的开展。
4、负责集团日常人事相关管理工作。
5、负责本部门日常管理，以公司文化指导各项工作，营造和谐、有序的工作环境。
6、负责本部门内外协调工作。
7、配合完成领导交办的其他任务。
任职要求
1、本科及以上学历，3-5年同岗位工作经验；
2、规章制度（掌握）、工作流程（熟悉）、行业基础知识（了解）、学习风险和机遇的识别、过程方法的识别、IATF16949体系标准及五大工具的内容。
3、战略管理知识（熟悉）、人力资源管理知识（精通）、管理学知识（掌握）、心理学知识（熟悉）、行政管理知识（掌握）、组织行为学知识（掌握）、企业文化管理知识（熟悉）、掌握HSF知识（熟悉）
（工作地点：桂林、贵港、东莞、深圳面议）
注：联系我时，请说是在广东人才网上看到的。
工作地点
地址：桂林临桂区桂林临桂区临桂镇领益智造
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
蒋女士/..HR
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