岗位职责： 1、根据课程要求及学校计划，撰写教学计划和教案； 2、参加备课活动、教授课程、进行考核，达成学习目标； 3、营造积极的学习环境，进行有效的课堂管理，培养学生有秩序和良好的行为习惯； 4、与班主任和其他学科老师、学生家长保持良好和有效的沟通，记录和沟通学生学习进展； 5、根据学校安排，讲授或管理CCA、参加开放日等； 6、参与相关培训和职业发展活动； 7、其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业背景； 2、两年以上学校教学经验，或优秀应届生；英语可作为工作语言优先； 3、持相应学科、学段教师资格证（应届生可放宽）； 4、专业功底扎实，学科素养深厚，具有相关项目教学经验及成果者优先； 5、热爱教育事业，责任心强，有志于在教育行业长期发展。 员工福利： 1、定制化的员工成长计划和相关培训； 2、工作日三餐； 3、员工年度体检； 4、员工子女学费优惠计划； 5、员工节假日、生日福利； 6、各项校内设施免费使用，停车场、健身房、游泳池、壁球馆等。