职位描述
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岗位职责:1、负责员工招聘、培训、工作的开展与实施;2、负责员工入离升调转及人事档案日常管理工作;3、负责员工关怀及公司梯队建设工作;4、参与公司企业文化推广工作,规划组织公司团队活动;5、完成上级交代的其他工作任务。任职资格: 1、35岁以内,大专及以上学历,人力资源、教育学、心理学等相关专业;2、具有3年以上的快消品制造型企业人事工作经验; 3、具备企业人力资源管理专业知识,良好的写作及策划能力,熟悉国家相关产业政策,能熟练使用各办公软件;4、良好的沟通能力、责任心强、做事细致、思维缜密、承压能力强。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:成都成都
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职位发布者
HR
成都吉食道食品有限公司
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快速消费品
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1-10人
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外商独资·外企办事处
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成都市郫都区安德镇永安路222号