职位描述
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岗位职责:1.协助完善公司人力资源相关制度;2.参与招聘实施工作,做好招聘流程跟踪,建立与维护关键人才储备库;3.负责用工关系的建立及维护工作及具体事项的办理;4.负责公司员工每月薪酬核算、社保、公积金、意外险增减员;5.负责人事类文件文档的建立与维护;6.负责用工关系相关的各项申报、统计、年审工作;7.执行公司绩效考核制度,收集汇总并协助监督把控各部门绩效考核落地;8.组织培训和训后情况跟踪,考核及培训效果反馈;9.建立积极和谐的员工关系,关注员工动态。协助处理劳动争议,降低劳动用工风险;10.协助组织企业文化建设,推动公司理念及企业文化。任职要求:1.本科以上学历,人力资源相关专业优先,熟悉劳动法;2.具有3年及以上人力资源相关工作经验,沟通应变能力强;3.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较好的沟通协调能力,有团队协作精神。
职能类别:人事专员
关键字:人力资源人事员工关系招聘实施人才储备库培训
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:广州越秀区广州-越秀区
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职位发布者
HR
广州高通影像技术有限公司
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IT服务·系统集成
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100-199人
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私营·民营企业
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广州市越秀区天河路33号大院24号首层。