岗位要求 行政岗位要求： 1.本科学历，年龄不超过45岁，有三年以上民办学校相关管理工作经验。 2.语言组织能力佳，具备相当的公文写作能力，沟通交涉能力突出。 教师岗位要求： 1.中、小学教师具备本科及以上学历，有教师资格证，有三年以上教龄。 2.普通话标准，语文教师需通过普通话水平测试二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上，英语教师需通过大学英语六级及流利的口语能力，其他学科教师需具备简单的英语沟通能力。 3.体育教师需足球专业，电脑教师需会制作视频及编程，音乐教懂西洋乐器的老师优先。 4.男教师45岁以下，女教师40岁以下。能熟悉运用多媒体教学，能自主制作课件。 5.初三把关老师：本科以上学历，在市、区以上优秀初中(广东省内广州市优先)任教六年以上，具有丰富的一线教学经验和中考备考经验，至少循环教过两届初三毕业班，且成绩突出，年龄一般不超过50岁，特别优秀的可适当放宽条件。 6.具备以下条件的教师可优先录取： (1)获得过国家、省、市级教育教学大赛奖项。 (2)获得省、市、区级“优秀教师”“优秀班主任”称号者。 (3)具备硕博士学历或海外留学工作经历者。 7.初中生活老师有经验者优先，男性优先。 薪酬福利 薪酬 1.小学教务主任年薪税后18W-25W。 2.教师年薪，小学9W-12W，中学11W-15W，学校每学年对中小学教师进行一次骨干评定，另设有骨干每月津贴(2000，1500，1000)元。 3.初三把关老师年薪16W-20W，特殊人才薪酬面议。 4.生活老师年薪5W-6W。 福利 食宿免费、五险一金、学期奖金、节日慰问、外出培训、职称评定、教师子女教育成本补助。 招聘程序 1.面试时间：具体时间以电话或短信通知为准 2.应聘者请将简历、毕业证书、教师资格证、普通话等级证书的复印件及个人近照，上传招聘邮箱，(邮件主题：“学科 姓名 性别”) 3.对初选合格的应聘者将通过电话邀约到翰林学校人事招聘处(来时需带齐各证书的原件)进行笔试、说课或试讲。