湛江
3年以上
大专
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职位描述
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岗位职责：
1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。为公司经营决策提供依据。
2、定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息。
3、定期组织收集员工想法和建议。
4、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施。
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。
6、负责建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广东人才网上看到的。
工作地点
地址：湛江雷州市
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
广东杨兴农资贸易有限公司
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贸易·进出口
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100-199人
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私营·民营企业
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广东省徐闻县伏波路30号（食品公司北侧）
